ان اول خطوة تخطوها بعد أن تنتقل من مرحلة البحث عن الوظيفة إلى استلامها هي أن تكون ناجحا في عملك. هنالك مهارات خاصة عليك بتعلمها ثم تطبيقها لتنجح في وظيفتك. من المهم التدرب على هذه المهارات قبل الشروع في عملك وعلى رأسها اخلاقيات العمل 

يدل مصطلح " أخلاقيات العمل " على مبدأ اجتماعي يركز على كون الفرد مسؤولاً عن العمل الذي يؤديه، وينطلق من إيمان راسخ بأن للعمل قيمة جوهرية يجب احترامها والإصرار على تنميتها. وعادًة ما ترتبط أخلاقيات العمل بالأفراد الذين يعملون بجدٍ ويحسنون الصنع في عملهم. 

ولا يتوقف أمر أخلاقيات العمل عند المدارس والجامعات بل يأخذ الأمر بعدا أكبر في الحياة العملية سواء في القطاع العام أو القطاع الخاص، وتلقى أخلاقيات العمل اهتماما كبيرا فنجد أكثر الجامعات تدرس مادة في أخلاقيات العمل و الإدارة ,في حين نجد أن أخلاقيات العمل تجد جذورها بالفعل منذ الدراسة الابتدائية و ذلك بأن ينشأ الطالب على الغش في الامتحانات أو نقل الواجبات هي عملية لا يصح أن يقوم بها الشخص السوي و يتم التعامل مع هذا الأمر بصرامة , وبذلك يعتاد الطالب على احترام حقوق الآخرين في ابسط الأشياء مثل الانتظار في الطابور و الالتزام بقواعد المرور , فهذه الأشياء البسيطة تؤخذ بجدية شديدة جدا و بالتالي يترعرع الطالب وهو يحترم فضيلة الصدق و العدل و الأمانة وأداء الواجب وهذه هي محاور أخلاقيات العمل .

الفئة المستهدفة: 

• القيادات الشابة 
• خريجو الجامعات المتأهلين للوظائف. 
• العاملون في كافة المجالات بالمؤسسات والشركات  
• أي شخص يرغب بتطوير مهاراته والتعرف على اسرار النجاح الوظيفي 

أهداف البرنامج:    

اكساب المشاركين قدرات جديدة وتنشيط القدرات بشكل فعال من خلال: 

• التعرف على كيفية السيطرة على العواطف وضبط النفس 
• الظهور والتصرف بثقة أكبر في الأماكن العامة وفي الاجتماعات 
• التعرف الى الاستراتيجيات الخاصة بتحسين مهاراتك في تحديد الأهداف وفرض العادات بنجاح 
• التعرف على مبادئ الحوار الناجح 
• تكوين أساس جيد عن مهارات النجاح الوظيفي 

• كيف تبدأ بحوار ناجح 
• مهارة الالتزام والانضباط في العمل 
• الانضباط في الوقت : ان الحضور والانضباط في المواعيد لك الأثر الكبير على نجاح الفرد والجماعة والغياب يؤثر سلبا على الأداء والقدرة ولتحقيق حضور منضبط يجب الاستعانة بالتالي :  
• اجعل العمل اهتمامك الأول  
• عرف جدولك جيد  
• استخدم منبه  
• خذ قسطا كافيا من التوم  
• نظم وسيلة مواصلاتك  
• بلغ مشرفك عند الحاجة للتغيب 
• والتعرف الى الالتزام الوظيفي والالتزام التنظيمي 
• الانضباط بالتصرفات 
• الشخصية: يتوقع المدير من موظفيه ان يعملوا على تحقيق اهداف المؤسسة، اما الموظف الحكيم فهو الذي يقيم علاقة جيدة مع مديره فيحاول بكل ما يستطيع ان يساعد رئيسه في تحقيق النجاح ولكن لا بد من توفر بعض الصفات لكي يكون موظفا مثاليا تتمثل في التالي 
• الوفاء 
• الأمانة  
• جدير بالثقة 
• لديه روح المبادرة  
• قادر على ضبط النفس 
• لديه شعور بالمسؤولية 
• العمل الجماعي 
• لابد وان يكون في بيئة العمل فريق يتكاتف لإنجاح العمل ولإنجاح أنفسهم أيضا متمثلة في التعاون واحترام الغير واحترام آرائهم  
• كيف تبدو بمظهر لائق وحسن؟ 
• يتولد الانطباع الأول لدى الاخرين من خلال المظهر خلال 3 ثواني من خلال المظهر اما ان تترك اثرا بانك مهمل في عملك ان انك محترف فيه 
•  الاهتمام بالشكل الخارجي 
•  الحفاظ على النظافة الشخصية. 
•  الاهتمام بسنن الفطرة مثل: نظافة الأسنان (السواك)، نظافة الأظافر وتقليمها، واعتن برائحة جسمك ونظافته. 
•  الالتزام بالزي الرسمي، والمحافظة على نظافته ونظارته، واهتم بهندامك، وتعهد نظافة قدميك وشرابك وحذائك. 
•  تجنب لبس القمصان ذات الكتابات والمثيرة والملونة، وتجنب لبس القبعات.  
• مهارات التنظيم  
• والتي تتمثل في إدارة الوقت وإدارة المهام وتنظيمها وتحديد الأولويات ووضع الجداول المتعلقة بالإنجاز. 
• كيف تترك انطباع جيد لدى الاخرين يتم من خلال  
• قراءة محيط المؤسسة  
• الاستعداد للتغير والتعلم  
• احترام خبرة الموظفين القدامى  
• اتقان مهارات لغة الجسد  
• مهارات الاتصال الجيد 
• تعريف الشخصية. 
• السلوك الإنساني. 
• عناصر الاتصال. 
• مهارات التعامل مع الزملاء. 
• مهارات التعامل مع الرؤساء. 
• حل الخلافات وإدارة النزاع. 
• تمرينات وأمثلة وفعاليات متنوعة

أماكن انعقاد الدورة:

تنعقد الدورات في كل من البلدان التالية:

• مصر والأردن وماليزيا وتركيا وإنجلترا وفرنسا وإيطاليا وألمانيا والسويد والنمسا والدنمرك، بالإضافة إلى استراليا والولايات المتحدة الأمريكية
• تقدم الدورات في زمان ومكان مناسب لطبيعة أعمالك ووقتك.

أنماط تنفيذ البرنامج التدريبي:

• تدريب جماعي في مراكز تابعة للأكاديمية
• تدريب فردي
• تدريب ميداني وعملي وفق مهاج متطور
• تدريب نظري في قاعات مخصصة داخل الأكاديمية

على ماذا يحصل المشارك بالبرنامج التدريبي؟

 بعد أن تنتهي الدورة من أعمالها سوف يحصل المشاركين على شهادة معتمدة من الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير عن حضوره البرنامج التدريبي المذكور.

ملاحظة:

• بإمكاننا تقديم هذه الدورة في المكان والوقت المناسب لك
• تقدم هذه الدورة بمعايير رفيعة المستوى للشخصيات الهامة لمزيد من المعلومات تواصل مع فريق الأكاديمية البريطانية للتدريب والتطوير.